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为适应我市教育事业发展需要，根据《江阴市事业单位公开招聘工作人员实施办法》，结合教育实际，本着“统一组织、双向选择、竞争择优”的原则，经研究，决定从师范类毕业生中公开招聘录用一批教师，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
2005、2006、2007届未就业的江阴生源师范类普通高校毕业生。
二、招聘条件
1、坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，热爱祖国，忠诚于人民的教育事业；
2、思想政治素质好，遵纪守法，作风正派；
3、专业对口，具有符合岗位要求的文化程度和工作能力；
4、具有正常履行职责的身体条件；
5、具有相应的教师资格证书；
6、符合所设岗位规定的其他招聘条件。
三、招聘岗位及具体条件
报名时，在报名地点及江阴教育网、江阴人才网上公布。
四、招聘程序及办法
（一）报名和资格审查
1、报名时间：2007年3月7日—3月9日，上午8：30—11：00，下午1：00—5：00；
2、报名地点：江阴市教育人才服务中心[江阴市行政事业中心410室（文化中路269号），报名期间咨询电话：86862410]；
3、符合招聘条件的应聘人员，应填写报名表（可网上下载），并随带以下证件的原件及复印件各一份：
（1）身份证、户口簿（或公安机关证明）；
（2）毕业生就业推荐表；
（3）近期免冠1寸照片3张；
（4）2005、2006届毕业生需带毕业证书及教师资格证书。
经资格初审取得报名资格人员，于3月19日—3月20日凭身份证及报名费收据到江阴市教育人才服务中心领取准考证。
4、报名费：按物价局核定标准收取（90元）。
（二）考试和体检
1、考试由综合素质考试和教育教学能力考试两部分组成。
2、综合素质考试由市教育局统一组织，考试合格(合格分数为60分)且体检合格者方可取得教育教学能力考试资格。综合素质考试内容为：考核应聘人员的教育观念、教师基本功、语言表达、逻辑思维、举止仪表、应变能力、组织能力、心理素质能力等。综合素质考试成绩不计入教育教学能力考试的成绩。考试时间、地点见准考证。
3、2006年已通过市教育局统一组织的综合素质考试取得教育教学能力考试准考证者，仍应参加报名和体检，体检合格者可凭原准考证（2006年发）到市教育局换取2007年教育教学能力考试准考证。
4、体检由市教育局统一组织。体检标准参照《江苏省国家公务员录用体检标准》，其中“学前教育”教师还应参照原国家教委幼儿师范学校招生体检标准。体检费自理。
5、教育教学能力考试由用人单位根据市有关规定组织实施，对教育教学能力考试合格者（合格线由各校根据学校实际确定并预先公布）按从高分到低分的标准确定拟录用人员。教育教学能力考试形式、内容由各校确定，各校考试时间、地点、合格线将在江阴教育网上公布，不再另行通知。教育教学能力考试原则上于4月28日前完成。
五、录用
拟录用人员持就业协议书、毕业生就业推荐表、备案表到录用单位签订就业协议书。新录用的毕业生试用期为12个月。试用期满经考核合格即办理转正定级手续，考核不合格的进入人才市场重新择业。录用后统一由教育人才服务中心实行人事代理。
六、组织领导及纪律
公开招聘教师要坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严格按章办事。
公开招聘教师由市教育局统一组织实施，市人事局、监察局参与指导和监督。
举报电话：86860222（监察局）、86861243（教育局监察室）
咨询电话：86861257。
江阴市教育局
江阴市人事局
江阴市监察局
2007年2月15日
(从非师范类普通高校毕业生、外地生源师范类普通高校毕业生和其他岗位上公开招聘教师的有关规定预计在四月份另行公告)
附件: 2007年江阴市招聘教师报名表.doc
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