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（二）考试
拟招聘岗位数与报名人数比例达到1：3才能开考，如拟招聘岗位数与实际报名人数比例未达到1：3，则相应递减招聘岗位数。
业务能力考试采取试讲（或说课）的方式，满分为100分。
时间：2007年3月19日至3月23日（具体时间安排详见准考证）。
地点：各招聘学校。
综合基础知识考试采用闭卷笔答的方式，满分为100分。
时间：2007年3月24日上午（星期六）9：00—11：00。
地点：南岸区珊瑚实验小学。
内容：教育学、心理学、职业道德等专业基础知识以及重庆市人事局公开招聘事业单位工作人员指定教材《综合基础知识》。
3、准考证领取
时间：2007年3月15日下午（星期四）13：30—17：00。
地点：南岸区教委人事科。
注意事项：应聘人员凭本人身份证原件领取准考证，凭身份证、准考证进场参加考试。
（三）面试
根据考试成绩从高到低，按照招聘岗位数1：2的比例确定面试人选。面试采用结构化面试的方式，面试成绩满分为100分。
时间：2007年3月31日（星期六）上午9：00—11：00。
地点：南岸区珊瑚实验小学。
（四）体检
业务能力考试成绩、综合基础知识考试成绩、面试成绩按4：4：2的比例折算后合计为应聘人员的总成绩，总成绩满分为100分，按照总成绩由高到低等额确定体检人选。应聘人员总成绩低于60分，不得确定为体检人选。
体检标准参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）中的有关项目进行。
体检不合格的，其缺额按照应聘人员总成绩由高到低依次递补。
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