2008年济南大学师资引进需求启事

2008年济南大学师资引进需求启事

我校2008年的师资引进工作以优化师资队伍结构和强化学科梯队建设为目的，积极引进教学、科研急需的优秀人才。引进的主要范围为高层次、高水平的专家学者，科研成果强、学术水平高的学科带头人和学术骨干，具有发展潜力的优秀博士毕业生。

引进工作将坚持公开公平、竞争择优的原则，按照上级有关规定和学校制定的办法及程序开展。

学校将提供一定的优惠条件，竭力为引进人才创造一个良好的工作与生活环境。有关待遇见附表《引进人才优惠政策详表》

应聘者按照《济南大学2008年师资需求专业及条件》中所列出的联系方式报送应聘材料，材料包括学习简历和学术研究简历，近期承担的课题、发表的论文和获得的专利，同时提交两篇以上代表其学术水平的论文。

应聘其它事项另行通知。

济南大学人事处

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